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Beruf und Familie

Familienorientierte Arbeitswelten – ein Plus für alle

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist für das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont von hoher Priorität. Ob flexible Teilzeitvarianten, Zuschüsse für Kita-Plätze oder umfangreiche Qualifizierungsmöglichkeiten – es gilt, die Wünsche unserer Mitarbeiter erfolgreich mit den Unternehmensinteressen zu verbinden. Wir haben bereits verschiedene Maßnahmen erfolgreich umgesetzt und ermöglichen auf unterschiedlichen Feldern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie:

  • Möglichkeit zur familienbedingten Teilzeit
  • Konzern-Tarifvertrag zu Beruf, Familie und Gesundheitsförderung
  • Berücksichtigung familiärer Belange in der Dienst- und Urlaubsplanung
  • Unterstützung bei der Versorgung pflegebedürftiger Angehöriger
  • Kindergarten und Großtagespflege am Klinikum
  • Kooperation mit dem Kindergarten in der Domeierstraße
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Familienservice

Für das Engagement, den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen, haben wir das Zertifikat zum audit berufundfamilie der Hertie-Stiftung erhalten.

Kontakt
Sana Klinikum Hameln-Pyrmont
Saint-Maur-Platz 1
31785 Hameln

Telefon: 05151 97-0
Telefax: 05151 97-2126